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一般而言剛出社會的新鮮人,較常對職涯發展感到迷惘,不知道什麼樣的工作適合自己?但即使是已經工作很長一段時間的職場老將,若遇到生活的變化或是工作的瓶頸時,也會突然對職涯規劃產生懷疑,這時就需要專業的教練來幫助你釐清職涯的困惑,以及發展適合自己職涯藍圖。

內容目錄

1. 職涯諮詢的契機∣More viGion 預見

2. 職涯發展的教練∣關於More viGion

   2.1 More viGion介紹

   2.2 品牌創辦人Ginny教練

3. 專業的職涯諮詢∣More viGion 職涯陪伴服務

   3.1 單次諮詢會談

   3.2 職涯諮詢建議

4. 職涯諮詢回饋意見∣More viGion 教練回饋表單

5. 自我為中心的職涯規劃∣More viGion 專業引導

1. 職涯諮詢的契機∣More viGion 預見美好

我已經在職場工作多年,並在同一家公司待超過10年以上,對於工作算是駕輕就熟,原則上都有時間在上班之餘去做喜愛的事情,如學習語言、去健身房運動、出國旅遊等。在結婚後,因為老公工作的關係,我離開原本生活的城市及工作,去到一個陌生的環境,新的工作壓力較大,很常需要加班,原本覺得既來之則安之,也是盡心盡力的投入工作,但後來在工作上遇到一些人事的紛擾,而且在有小孩後,想要更多時間陪伴小孩,讓我開始想要重新審視自己的職涯發展及規劃。因緣際會接觸到More viGion協助職涯諮詢,幫助自己規劃未來可能的職涯藍圖,以預見更美好的生活。

職涯諮詢體驗分享~More viGion 預見美好

2. 職涯發展的教練∣關於More viGion

2.1 More viGion介紹

More viGion相信每個人帶著問題來的同時,已經帶著答案了!只是自己可能沒有意識到或相信自己有能力解決問題,可能需要透過專業的引導來協助釐清困境,讓您「從心找回」自己所擁有的美好,並發現更多發展路徑的可能性。透過「重新定位」,逐步前進,就能預見未來更美好的自己。More viGion 直譯為「更多的視野」!viGion 取自於 vision,意指「視野」,並以品牌創辦人 Ginny 的 G 進化 vision。

人生價值

2.2 品牌創辦人Ginny教練

這次就是由Ginny來進行諮詢,覺得她是一個非常有耐心且專業的教練,在諮詢的過程中,她傾聽著我說明目前在職場上遇到的困境,以及我在職涯選擇及發展上的需求,就像More viGion的品牌信念,她是來引導我們找到其實我們可能已經有的答案,只是需要專業的人來幫助自己確定方向,以更加堅定的朝目標前進。

職涯規劃.

3.專業的職涯諮詢∣More viGion 職涯陪伴服務

3.1 單次諮詢會談

這次我是預約「單次諮詢會談」,時間是60分鐘,在諮訽前有請我先填寫問卷調查,以事先了解我想要諮詢的主題,並針對題目,請我先進行準備工作,包含一份線上牌卡測驗、一份線上職業性格測驗以及5個提問。

本次諮詢主題為:「嚮往自由有彈性的工作型態,因此想了解自己的天賦與熱情,以發展自己喜歡又可賺錢的副業,並找出適合自己的職涯規劃 。」

理想人生卡(e card)線上牌卡主要是「探索人生價值」,包含內在價值、生活風格、人際關係及物質條件。

探索人生價值

另一個則是104人力銀行的生涯興趣測驗:透過測驗了解適合自己的職業方向,我的興趣何倫碼為C事務*S社會

C-事務型,又稱常規型:喜歡按部就班照計畫行事,做事細心有條理,值得信賴。

S-社會型,又稱社交型:喜歡與人互動。具幫助他人、了解別人、教導別人的能力。

生涯興趣測驗

3.2 職涯諮詢建議

教練在聽完我敘述的問題及工作經歷說明後,結合上述的測驗結果,給予我專業的職涯發展建議,並提供解決工作問題的方向。在聽完教練的建議後,我覺得最神奇的地方是,她建議的副業選項,其實都是我自己最近想嘗試的工作項目,只是一直不確定自己是否適合,也會懷疑自己的能力是否能勝任,但透過專業的教練諮詢,讓我相信自己的判斷是正確的,使自己更能堅定的往目標邁進,並在適合的道路上持續努力學習。

人生道路

4. 職涯諮詢回饋意見∣More viGion 教練回饋表單

諮詢結束後,教練在了解你對於諮詢的感受後,提供了一份專業的教練回饋表單,裡面包含測驗解析及諮詢回饋,教練會依據諮詢的議題及結果給予建議,我收到的主要回饋意見為在現職需要進行會是有效帶領團隊成員能力提升,讓自己在「穩定」這項價值的滿意度可以比現況再提升,並建議可規劃雙軌職涯發展路徑,讓財務效益可以變成多元收入來源。主要歸納為下列幾點:

(1)盤點既有能力,找出專屬跨領域可移轉能力。

(2)掌握事務型與社會型特質,發揮整合優勢力。

(3)從既有生活與職場經驗開始,有意識歸納專屬服務類型。

(4)規劃雙軌職業生涯發展路徑,讓自己擁有更多可能性。

回饋意見

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5. 自我為中心的職涯規劃∣More viGion專業引導

曾經在閱讀前哨站站長瓦基的部落格裡看到他介紹「主人思維」這本書,自己閱讀後,裡面有句話讓我身有同感:「大部分公司其實並不在意我們的發展,只有我們會最在意自己的職涯。這是個冷酷的真相,早點領悟、早點覺悟」。因此我們必需自己來認真規劃自己的職涯發展。

延伸閱讀: 閱讀前哨站站長瓦基《主人思維》讀後心得:重新思考職涯和雇傭關係

在有了家庭和小孩後,我有一度對於工作的選擇及發展感到困惑,很想要花時間陪伴小孩,但又受限於工作無法隨心所欲,曾經留職停職在家育兒,也覺得自己似乎不想只待在家裡帶小孩,且也因沒有收入來源感到不安,一直想要有所改變,卻不知如何開始? 

這次透過職涯諮詢,藉由專業教練的引導,幫助自己了解工作現況,並釐清未來職涯的方向,感到收獲良多。如果你也對於自己的職涯發展感到迷惘或懷疑,並且也找不到適合的人或管道來解決問題,推薦你可以試試和專業職涯教練諮詢,或許可以得到你想要的答案唷!

More viGion連結如下:     手指.jpg

職涯諮詢體驗分享~More viGion 預見美好

 

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